为了吸引、保留人才，企业需要为不同级别、职能和地区的人才支付薪酬。但是，怎样才能知道所支付的薪酬是高是低，还是刚好合适？

我们帮您的企业从数据中找到答案。
我们的薪酬对标分析工具会为您揭晓答案。它能根据我们薪酬数据库的上百万条记录进行分析，并将您企业的薪酬福利同市场进行比较。对标分析工具是光辉国际薪酬工具的一种，它会以交互式面板形式呈现分析结果，方便您选择特定项进一步查看细节。
也就是说，您可以迅速找到自己所需的确切薪酬建议，在竞争中取得优势。这样一来，您的企业就可以专注于落实薪酬
战略。

我们的服务：快速、准确且具体。

通过薪酬对标分析工具，您可以：

• 同时阅览本公司员工和市场上其他公司员工的数据，方便您能快速地进行比对。
• 对数据进行交叉分析，找出您的企业在具体哪些方面与市场脱节。
• 您只需要信任我们的分析结果，因为我们是依据所有客户收集数据进行的分析。

能够找出“假如这样，结果会怎样？”的答案

我们可以协助您与市场其他企业的薪酬方案进行分析和对标。我们还能为您模拟假设的情境，让您看到改变薪酬支付方案后将会对您企业的市场地位产生何种影响、对公司内部公平性产生怎样的促进作用。
通过使用交互式薪酬对标分析工具，您的疑问，便能通过分析结果导出至Excel表格。这将带给您可靠的依据，协助您做出调整。

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