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  • 领导力与人才管理

  求职季的HR噩梦：当明星员工提离职

  求职季的HR噩梦：当明星员工提离职

  求职季的HR噩梦：当明星员工提离职

  随着疫情对国内企业的影响逐渐趋于稳定和经济复苏，2021年的“金三银四”求职季，HR面临的人事变动或许比往年更频繁。而在这些人员变动中，“明星”员工的离职，或许更是让HR和团队领导者倍感头疼。 在过往几十年的许多研究中，都有探讨过明星员工对...

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  年初规划季，别忘了更新你的人才模型

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  • 领导力与人才管理

  发现高潜人才：跨越三大阻碍

  发现高潜人才：跨越三大阻碍

  发现高潜人才：跨越三大阻碍

  光辉国际将潜力定义为培养能够胜任更具挑战性的领导岗位所需品质的能力和抱负。 2020年，我们面临比以往更复杂、更不确定性的挑战。猝不及防的危机，多变的市场环境以及更为残酷的市场竞争，促使组织需要思考究竟什么样的领导人能够克...

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  • 领导力与人才管理

  研究了三十位中国卓越CFO，我们发现了这些成功基因

  研究了三十位中国卓越CFO，我们发现了这些成功基因

  研究了三十位中国卓越CFO，我们发现了这些成功基因

  对于成功的组织领导者及行业精英，在惊叹于他们的卓越表现同时，大家也会热衷于了解他们为什么会成功。除了能够直观感知到的要素之外，需要具备什么样的能力能够实现从优秀到卓越的跨越？他们的性格特质和内驱力又是什么？ 为了解中国卓越CFO们的“成功基...

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  企业数字化转型如何破局：关注数字化领导力发展

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  企业数字化转型如何破局：关注数字化领导力发展

  目前的数字化转型进入深水区，对各行各业而言，如何填补各个领域业务场景与数字技术之间的“鸿沟”显得知易行难。在转型过程中，起到关键作用的因素是什么？数字化时代对领导力发展提出了什么样的新要求？ 2020年，数字化转型之路仍在继续 据国际权威调...

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  • 后疫期特辑

  光辉人才观察：全民在线教育时代，网红“主播”是如何炼成的

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  在线教育已逐渐成为新的教育形态，大家早已对此不陌生。随着COVID-19疫情席卷全球，更多的线下教育场景纷纷紧急搬运到线上，中小学教育、企业内训、线下课外辅导等多种形式的教育也开始借助技术和工具，进行着思想的传递。 但当讲师们纷纷上线以后，...

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  • 人才招聘与吸引

  在不断变化的工作环境中，成功的标准是什么？

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  企业需要优秀的员工来推动企业战略，最终实现企业的目标。随着经济不断的发展，寻找并聘用合适的优质员工变得越来越具有挑战性。 根据研究表明，现在有61%的企业在使用在线测评工具，而其中94%的企业将其用于招聘。但是，大部分招聘平台、供应商、产品...

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